Apulaisprofessori (Associate Professor, Tenure Track), dataintensiivinen humanistinen tutkimus

at University of Eastern Finland, Joensuu, Finland

Listed on EduAtlas: live school vacancies from schools’ own careers pages and public job services. Apply on uef.varbi.com. 1 similar post in Finland.

Salary

Not given in the advert

Closing date

Open until filled

Start

Not given in the advert

Type of post

Teaching

First seen

4 November 2026, on a public job listing

ApplySave

On uef.varbi.com · Send it by: WhatsApp · LinkedIn · Email · X

See 8 more vacancies at University of Eastern Finland

Find posts like this from Claude: add EduAtlas to Claude.

The advert

Haemme apulaisprofessoria (Associate Professor, Tenure Track), dataintensiivinen humanistinen tutkimus, Joensuun kampukselle. Tehtävä on määräaikainen ja alkaa 1.10.2027 tai sopimuksen mukaan. Lue lisää alta, ja hae viimeistään 3.12.2026. Tehtävä ja palkkaus Dataintensiivisen humanistisen tutkimuksen apulaisprofessorin (Associate Professor, Tenure Track) tehtävä sijoittuu Itä-Suomen yliopiston filosofisen tiedekunnan humanistiseen osastoon Joensuun kampukselle. Osastossa annetaan opetusta ja tehdään tutkimusta kulttuuritieteiden, kirjallisuudentutkimuksen, käännöstieteen, kotimaisten ja vieraiden kielten, yleisen kielitieteen, viestintätieteen ja logopedian aloilla. Tehtävää tukevat Itä-Suomen yliopiston dataintensiivisen tutkimuksen DITLab-infrastruktuuri sekä kansalliset FIN-CLARIAH- ja DARIAH-FI-infrastruktuurit, joissa Itä-Suomen yliopiston erityisosaamiseen kuuluvat sosiaalisen median aineistot, sekä humanistiselle osastolle sijoittuva kokeellisen puheentutkimuksen ja aivotutkimuksen Logo Lab-ympäristö. Tehtävä yhdistää osaston eri tutkimusaloja ja vahvistaa menetelmällistä osaamista digitaalisten ihmistieteiden ja dataintensiivisen tutkimuksen osalta. Tehtävä tukee tutkimusta, jossa laajoja ja monimuotoisia digitaalisia aineistoja kerätään ja analysoidaan laskennallisia, tilastollisia, laadullisia ja tulkitsevia menetelmiä yhdistäen. Osastolla on entuudestaan monipuolista tutkimusmenetelmien osaamista, jota tehtävä täydentää erityisesti kvantitatiivisilla lähestymistavoilla. Apulaisprofessorin tehtävän painopiste on korkeatasoisessa dataintensiivisessä humanistisessa tutkimuksessa, itsenäisen tutkimuslinjan ja tutkimusryhmän rakentamisessa, kilpailukykyisten tutkimusaloitteiden käynnistämisessä sekä täydentävän rahoituksen hakemisessa. Tehtävänalaan kuuluva opetus ja ohjaus voi painottua osaston tiettyyn oppiaineeseen tai oppiaineisiin hakijan osaamisprofiilista riippuen. Tehtävään kuuluu myös oppiainerajat ylittävän menetelmäopetuksen kehittämistä. Dataintensiivisellä humanistisella tutkimuksella tarkoitetaan tässä tutkimusta, jossa ihmistieteille merkityksellisiä kysymyksiä tarkastellaan laskennallisten tai kvantitatiivisten menetelmien avulla yhdistämällä näitä laadulliseen analyysiin. Dataintensiivisiin tutkimusotteisiin voi kuulua tekoäly- ja kielimallipohjaisten menetelmien tutkimuskäyttö. Tehtävässä olennaista on kyky käyttää dataintensiivisiä menetelmiä tutkimuksellisesti perustellusti sekä tehdä yhteistyötä esimerkiksi datatieteen ja tietojenkäsittelytieteen asiantuntijoiden kanssa aineistonkeruun, aineiston käsittelyn ja analyysin toteuttamisessa. Tehtävään kuuluu tutkimusperustaista opetusta laskennallisissa, tilastollisissa ja muissa dataintensiivisissä menetelmissä sekä tämän opetuksen kehittämistä osaston yhteisessä koulutustarjonnassa ja DITLab-ympäristössä. Opetus kohdentuu pääasiallisesti osaston kansainvälisiin maisteriohjelmiin ja erityisesti Linguistic Data Sciences -maisteriohjelmaan ja voi valittavan osaamisprofiilista riippuen keskittyä esimerkiksi tekstinlouhintaan, multimodaalisen aineiston analyysiin tai sosiaalisten verkostojen tutkimukseen. Tehtävään kuuluu myös dataintensiivisiä menetelmiä hyödyntävien opinnäytteiden ja väitöskirjojen ohjausta. Apulaisprofessori osallistuu dataintensiivistä tutkimusta tukevien tutkimusinfrastruktuurien ja tutkimusverkostojen kehittämiseen sekä tutkimukseen perustuvaan yhteiskunnalliseen vuorovaikutukseen. Apulaisprofessorilta odotetaan kykyä rakentaa moni- ja poikkitieteistä yhteistyötä osaston eri tieteenalojen välillä sekä osaston ulkopuolisten kumppanien kanssa. Tehtävä täytetään 1.10.2027 alkaen tai sopimuksen mukaan neljän (4) vuoden määräajaksi. Määräaikaisuuden perusteena on vakinaistamispolku, tenure track. Uuden työntekijän tullessa tehtävään käytetään koeaikaa. Tehtävän palkkaus määräytyy yliopistojen opetus- ja tutkimushenkilöstön palkkausjärjestelmän mukaisesti. Palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkanosasta ja henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvasta palkanosasta. Tässä tehtävässä tehtäväkohtainen palkanosa on vaativuustasoluokittelussa tasolla 7 (4 616,17). Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on 6 - 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Vaativuustasoluokittelusta ja henkilökohtaisesta palkanosasta riippuen palkka työsuhteen alkaessa on noin 5 050- 5 750 €. Mitä edellytämme ja toivomme sinulta Tehtävään valittavalta edellytetään: - soveltuvaa tohtorintutkintoa, - vahvoja ja monipuolisia tutkimusansioita dataintensiivisen humanistisen tutkimuksen alalta, - tutkimusprofiilia, jossa dataintensiivinen menetelmäosaaminen yhdistyy yleisempiin, humanistis-yhteiskuntatieteellisesti merkityksellisiin kysymyksenasetteluihin, - aktiivisuutta tutkimusrahoituksen hakemisessa, - näyttöä moni- ja poikkitieteellisestä tutkimusyhteistyöstä, - kykyä opettaa ja ohjata englannin kielellä. Eduksi katsotaan - menestys kilpaillun tutkimusrahoituksen hankkimisessa, - kokemus tutkimushankkeen johtamisesta, - kokemus väitöskirjojen sekä pro gradu -tutkielmien ohjaamisesta, - opetuskokemus erityisesti tutkimusmenetelmiin liittyen, - kokemus koulutuksen kehittämisestä tai johtamisesta, erityisesti kansainvälisissä koulutusohjelmissa, - kokemus toimimisesta kansallisissa ja kansainvälisissä tutkimusverkostoissa tai tutkimusinfrastruktuureissa, - näytöt tutkimukseen perustuvasta yhteiskunnallisesta vuorovaikutuksesta. Tehtävässä ei edellytetä suomen kielen taitoa. Mikäli valittavalla ei ole hyvää suomen kielen taitoa, yliopisto tukee hänen suomen kielen oppimistaan osana työskentelyä. Valittavalta odotetaan valmiutta kehittää suomen kielen taitoaan sekä motivaatiota toimia myös suomenkielisessä tutkimus- ja opetusyhteisössä. Vakinaistamispolku (Tenure Track) avataan haettavana olevassa tehtävässä apulaisprofessorin (Associate Professor) tasolta lähtien. Kauden lopussa arvioidaan mahdollisuus nostaa tehtävään valittu ansioittensa perusteella seuraavalle tasolle (Professori) ilman hakumenettelyä. Tehtävään valitun kanssa sovitaan työsopimuksen tekemisen yhteydessä tarkemmin niistä kriteereistä, tavoitteista ja tuloksista, jotka kauden aikana tulisi saavuttaa, jotta siirtyminen seuraavalle urapolun tasolle olisi mahdollista. Vakinaistamispolun mukaiseen apulaisprofessorin (Associate Professor) palvelussuhteeseen valittavalla tulee olla soveltuva tohtorin tutkinto ja hyvä opetustaito sekä edellytykset määräajassa täyttää professorin palvelussuhteen kelpoisuusvaatimukset (johtosääntö 31 §). Tehtävän täytössä käytetään ulkopuolista asiantuntija-arviointia. Tarjoamme sinulle - mielenkiintoisen ja merkityksellisen työtehtävän osana kansainvälistä, luovaa, osallistuvaa ja osallistavaa yliopistoyhteisöä, - mahdollisuuden joustavaan monipaikkatyöhön - erinomaiset mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen ja uuden oppimiseen - Itä-Suomen yliopiston henkilöstöedut, joihin kuuluvat muun muassa kattava työterveyshuolto, laaja henkilöstökoulutustarjonta, edulliset kampusravintolalounaat ja Sykettä-liikuntapalvelut. Hae näin Jätä hakemus viimeistään 3.12.2026 sähköisellä hakulomakkeella. Hakemus liitteineen pyydetään toimittamaan englanninkielisinä (lukuun ottamatta mahdollisia suomenkielisiä julkaisuja) siltä varalta, että kelpoisuuden arvioinnissa käytetään kansainvälisiä asiantuntijoita. Huomioi, että hakemukseen tulee liittää mukaan: 1) ansioluettelo (Tutkijan ansioluettelomalli, TENK www-sivu) 2) opetusansioiden portfolio (opetusportfolion laatimisohje, pdf) 3) täydellinen julkaisuluettelo (Julkaisuluettelo, Suomen Akatemia www-sivut) 4) julkaisut: a) erillinen numeroitu ja ryhmitelty luettelo hakijan arviointiin valitsemasta enintään 10 julkaisusta, joilla hakija haluaa osoittaa kelpoisuutensa ja ansionsa tehtävään b) luettelossa mainitut julkaisut. Mukaan voidaan liittää myös julkaisupäätöstä vailla olevia käsikirjoituksia, jotka ovat loppusuoralla arviointiprosessissa. Julkaisut toimitetaan sähköisesti. 5) työsuunnitelma (max. 2 sivua), jossa hakija esittää, millaista tutkimustyötä (ml. ulkoisen rahoituksen hankkiminen ja tutkimusryhmän kehittäminen) hän tulisi tekemään seuraavien neljän vuoden aikana, jos hänet valittaisiin tehtävään sekä siitä, miten aikoo saavuttaa vakinaistamispolulla professoriksi ylentämiseen vaadittavan ansioitumisen 6) kopiot tutkintotodistuksista 7) kopiot kielitaitoa osoittavista todistuksista, ellei kielitaito käy ilmi tutkintotodistuksista Kysymyksiä? Lisätietoja tehtävästä antaa osaston johtaja, professori Juhana Venäläinen, p. 050 350 1732 juhana.venalainen@uef.fi. Lisätietoja hakemisesta ja hakuprosessista antaa johtava hallintopäällikkö Henni Nevalainen, p. 040 577 7739, henni.nevalainen@uef.fi.

About University of Eastern Finland

Type

University

Other vacancies at University of Eastern Finland

University of Eastern Finland: full school record · More vacancies in Finland

Linked to this school by its name and place in the advert.